azbil集团的CSR
“以人为中心的自动化”作为事业活动的基石，实践为社会的持续发展作贡献的CSR经营。
以顾客和社会的可持续发展为目标，努力为重视人的经济/环境/社会做出积极的贡献。
可持续发展目标（SDGs）
azbil集团行为基准的定位
遵纪守法推进的体制
CSR责任人（CS)：由公司法人负责。确认CL的实施状况/进行适当的指导、在现地法人内完善体制以防止问题发生的职责。
CSR负责人（CL)：公司制定CSR负责人。负责通过实施包含遵纪守法在内的CSR活动来保护整个现地法人的职责。
1. 当前员工的CSR渗透，教育和指导
2. 为现有员工制定行为准则和合规指南
3. 与当前的企业社会责任主题经理进行充分的交流
沪公网安备 31010402009519号